Сериозно преструктуриране се готви в Националната здравноосигурителна каса (НЗОК), съпроводено от съкращения на персонал, става ясно от стенограмата от последното заседание на Надзорния съвет, качена на сайта на институцията.От изказванията по време на заседанието става ясно, че Касата е поръчала на външна компания да изготви функционален анализ, на базата на който да се направят промените.
От изказване на един от надзорниците - Иван Кокалов, се разбира, че има предложение на управителя на Касата Глинка Комитов за сливане на дирекции и съкращаване на персонал.„Аз още отсега искам да ви кажа, че няма да приема сливането и правенето на някакви мега дирекции – извънболнична, болнична, контрол и не знам си какво...“, казва Кокалов по време на заседанието.Той отбелязва, че повече отговорности се вменяват на подуправителя на фонда, а не на управителя, както следва да бъде. „... за мен управителят е натоварен да отговаря за всичко и трябва точно да се разпише за какво ще отговаря подуправителя“, посочва в изказването си той.
Кокалов призовава и за това предложенията за преструктуриране на институцията да са мотивирани. „Ако търсим само финансовия ефект, просто няма да се случи ... говорим за структура, която не се създава от днес, има си създадени връзки. И дайте да направим нещо, което ще работи, а не да търсим финансовия ефект“, казва Кокалов.Той споменава за обсъждана нова дирекция за прогнози и анализи, като подчертава, че подобни преструктурирания трябва да са обмислени и съгласувани с двата синдиката към касата. Другият представител на синдикатите в надзора - Тома Томов, допълва, че създаването на нови дирекции трябва да става само от Министерския съвет.
„Тези хора, които са на пенсионна възраст вероятно ще ги пенсионираме, освобождава ли се мястото или съкращаваме мястото? Всичко това трябва да бъде обяснено“, казва още Кокалов.От коментара на председателя на надзора Кирил Ананиев става ясно, че се предлагат съкращения. „Те не са самоцелни и никой няма да прави икономии. Ще се даде възможност да увеличим заплатите на тези хора, които работят за никакви пари. Това ще е стимул за работа“, казва Ананиев.
Тома Томов настоява за въпросния функционален анализ да бъде предоставен на Надзорния съвет и пита как предложените в него промени ще подобрят работата на институцията.„Основното, което се предлага в анализа, е промяна в контролните дирекции...другото е числеността“, уточнява Глинка Комитов.Надзорниците отлагат обсъждането на анализа за следващото заседание.
investor.bg

Хороскоп за всички зодии за 10 ноември: Предизвикателства и успехи
Кое прави ремонтите на електромобилите скъпи?
Три билки при хипертония
Почина оперната прима Стефка Евстатиева
MeerKAT засече радиосигнал от междузвездната комета 3I/ATLAS
Неочаквано откритие: Момиче намери на плажа следи от гигант на 200 млн. години
Канадски учен твърди: Извънземни се крият на Луната и шпионират Земята
Учени откриха „блуждаеща“ планета, която поглъща 6 млрд. тона вещества в секунда
Спортът по телевизията днес, 10 ноември
Мачовете по телевизията днес, 10 ноември
Китаец триумфира с първа титла в снукъра
Последният във Висшата лига си намери нов мениджър
Дневен хороскоп за 10 ноември, понеделник
Седмичен хороскоп за 10 – 16 ноември
Седмична таро прогноза за 10 – 16 ноември
Трапезата на Свети Мина
Епидемия от самота и отсъствие на принадлежност мъчи съвременния човек
Приемът на мелатонин се свърза с повишен риск от сърдечна недостатъчност
Доц. д-р Красимира Христова с международно признание на световния форум по хипертония в Китай
Мобилни екипи на Националния център за психосоматика осигуряват психологична грижа за пациенти с тежки заболявания в София
Новият бум на ядрената енергия в САЩ започва със стар проблем
Хороскоп за всички зодии за 10 ноември: Предизвикателства и успехи
Българският AI стартъп, който преобразява земеделието със синтетични данни
Големи, но проблемни: Пет V8 двигателя с кратък ресурс
Изкуството на ухажването: 5 старомодни мъжки поведения, които винаги ще са актуални
Пийте сок от нар за здраво сърце и венци
Венера в Скорпион - какво очаква зодиите?
Коментари